Notizie del giorno
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Comunitario e internazionale
Tasso minimo
Mutui ipotecari: la Corte di Giustizia dell'Unione Europea approva l'azione collettiva per valutare la trasparenza del "tasso minimo"
La trasparenza di queste clausole può essere esaminata all'interno di un'azione legale collettiva che coinvolge l'insieme delle istituzioni bancarie di una Nazione
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Lavoro
Licenziamento
Il lavoratore disabile non può essere licenziato se la commissione medica consente il reinserimento in azienda
Le obiezioni del lavoratore disabile licenziato dalla società di cui era dipendente vengono accolte dai giudici. L'azienda ha errato nel basare il licenziamento sull'inidoneità fisica del dipendente ad altre mansioni
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Responsabilità civile e assicurazioni
IVASS
IVASS: ecco il provvedimento di revisione per semplificare l’informativa precontrattuale
Il provvedimento numero 147, pubblicato il 20 giugno 2024, è composto da quattro articoli e si propone di aggiornare le regole sulla pubblicità e la presentazione dei prodotti assicurativi. Queste regole, definite in precedenza dai regolamenti nn. 40 e 41 del 2018, sono state riviste dall'Istituto per la vigilanza sulle assicurazioni (IVASS) per rendere più chiare e semplici le informazioni fornite ai clienti prima che questi stipulino un contratto assicurativo
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Civile e processo
Maternità surrogata
Il Senato approva il ddl per il divieto di maternità surrogata per cittadini italiani
La Commissione Giustizia del Senato ha approvato una proposta di legge che mira a vietare l'uso della maternità surrogata da parte dei cittadini italiani, anche se la pratica viene effettuata all'estero
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Obbligazioni e contratti
Consumatori
La tutela del consumatore europeo nelle dispute online
L'articolo 18 del Regolamento UE n. 1215/2012 afferma che se il cliente è un consumatore, il caso dovrebbe essere visto dal tribunale del paese in cui il consumatore stesso vive
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Lavoro
Licenziamento
Licenziato l’operatore ecologico che non vuole guidare il mezzo aziendale per la raccolta dei rifiuti
La condotta costata cara al lavoratore è il rifiuto, per quattro giorni di fila, ad effettuare la prestazione richiesta dall’azienda